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IBL Banca è un Gruppo Bancario leader nei prestiti con Cessione del Quinto ed opera attraverso 55 filiali gestite da personale diretto, alle quali si aggiunge una rete di agenti, arrivando così a oltre 110 punti vendita sul territorio nazionale e più di 750 dipendenti. Grazie all'esperienza acquisita in più di novanta anni di attività, negli ultimi anni ha ampliato la propria offerta sviluppando una gamma di finanziamenti e soluzioni destinate alle famiglie con l'obiettivo di garantire sempre più sicurezza, tranquillità, certezze. Nel 2021, il Gruppo Bancario IBL cresce attraverso l'acquisizione di Banca Capasso, istituto presente sul mercato da oltre un secolo che, all'interno del Gruppo, ha sviluppato una nuova divisione specializzata nel business degli investimenti NPE / high yield con l'obiettivo di operare in modo completo nel settore. Considerando il piano di forte crescita e l'importante budget di investimenti in essere, per supportare l'Area NPE Underwriting & Portfolio Management di Roma, ricerchiamo una risorsa senior da inserire a tempo indeterminato.   Principali responsabilità:   - gestione delle attività di istruttoria finalizzate alla valutazione delle opportunità di investimento in ambito NPE in ottica di profili di rischio e ritorni dell'operazione; - elaborazione di cash flow model e modelli finanziari ad hoc per le valutazioni dell'investimento; - partecipazione e coordinamento delle attività di Due Diligence finanziaria, legale e immobiliare, con il supporto delle strutture specialistiche della Banca; - raccordo e sintesi dei vari contributi delle strutture specialistiche della Banca per gli ambiti legali, immobiliari, finanziari e predisposizione della proposta di delibera da sottoporre agli organi deliberanti della Banca; - partecipazione alle attività di negoziazione e closing dell'investimento con altre strutture specialistiche della Banca.   Il/La candidato/a ideale possiede:   - laurea ad indirizzo economico; - esperienza pregressa di almeno 10 anni maturata in società specializzate negli investimenti in ambito NPE e/o in realtà bancarie / finanziarie e/o di consulenza aziendale; - padronanza nell'utilizzo di Excel per la stratificazione di dati e predisposizione di modelli finanziari; - buona conoscenza di tematiche legali ed immobiliari; - buona conoscenza della lingua inglese; - orientamento al business; - capacità di lavorare in autonomia e approccio proattivo alle problematiche.   La nostra offerta prevede:   - contratto a tempo indeterminato con pacchetto retributivo che prevede benefit e un livello retributivo in linea con il mercato; - coinvolgimento su progetti sfidanti al passo con la crescita del business e della Banca;  - contesto giovane e dinamico, fortemente orientato alla crescita trasversale delle proprie persone. La continua collaborazione tra team di diverse aree è infatti il punto di forza e rappresenta il nostro vero patrimonio!   Sede di lavoro Roma.  

La figura ricercata avrà il compito di curare la vendita dei prodotti offerti, dal primo contatto con il cliente sino al completamento dell'istruttoria. È necessaria un'esperienza pregressa di almeno 1 anno maturata in società finanziarie o in banche con conoscenza specifica del prodotto 'cessione del quinto' e prestiti personali. Dal punto di vista delle caratteristiche personali, la risorsa dovrà avere uno spiccato orientamento al cliente e una buona propensione alla relazione commerciale. Verranno apprezzati l'attitudine all'apprendimento e l'inclinazione al problem solving. Costituirà inoltre titolo preferenziale la laurea in economia e una buona conoscenza del pacchetto office e della lingua inglese. Il contratto offerto per la posizione è a tempo determinato. Il livello retributivo sarà regolato in funzione al profilo e all'esperienza del candidato prescelto.   La ricerca è rivolta ad ambo i sessi ex L. 903/77

Società leader nel mercato della cessione del quinto attiva anche nella commercializzazione dei prestiti personali e prodotti assicurativi, ricerca per la sede di Ancona un    Addetto di filiale   La figura ricercata avrà il compito di curare la vendita dei prodotti offerti, dal primo contatto con il cliente sino al completamento dell'istruttoria. È necessaria un'esperienza pregressa di almeno 1 anno maturata in società finanziarie o in banche con conoscenza specifica del prodotto 'cessione del quinto' e prestiti personali. Dal punto di vista delle caratteristiche personali, la risorsa dovrà avere uno spiccato orientamento al cliente e una buona propensione alla relazione commerciale. Verranno apprezzati l'attitudine all'apprendimento e l'inclinazione al problem solving. Costituirà inoltre titolo preferenziale la laurea in Economia e una buona conoscenza del pacchetto office e della lingua inglese. Il contratto offerto per la posizione è a tempo determinato. Il livello retributivo sarà regolato in funzione al profilo e all'esperienza del candidato prescelto.   La ricerca è rivolta ad ambo i sessi ex L. 903/77

IBL Banca è un gruppo bancario leader nei prestiti con Cessione del Quinto ed opera attraverso 54 filiali gestite da personale diretto, alle quali si aggiunge una rete di agenti, arrivando così a oltre 110 punti vendita sul territorio nazionale e più di 750 dipendenti. Grazie all'esperienza acquisita in più di novanta anni di attività, ha ampliato la propria offerta sviluppando una gamma di finanziamenti e soluzioni destinate alle famiglie con l'obiettivo di garantire sempre più sicurezza, tranquillità, certezze. Ricerchiamo per la sede centrale di Roma un/a Analista organizzativo senior da inserire nel team Progetti business e crediti. La risorsa, relazionandosi con le altre direzioni aziendali, si occuperà della definizione e dell'efficientamento dei processi operativi e del coordinamento delle iniziative progettuali in ambito business e crediti.   Principali responsabilità: ·       analisi e mappatura dei processi operativi aziendali, nel rispetto della normativa di riferimento; ·       revisione dei processi operativi in ottica di efficientamento e progressiva digitalizzazione; ·      gestione e coordinamento delle attività progettuali per gli ambiti di riferimento, predisposizione dei piani di roll out e di change management; ·     gestione di progetti di trasformazione digitale in ambito banking, con ruolo di coordinamento ed interfaccia tra business e strutture ICT; definizione e raccolta dei requisiti di business volti al disegno di soluzioni innovative e customer oriented; .        redazione e aggiornamento della normativa interna; ·       analisi di dimensionamento delle unità organizzative e proposte di intervento in ottica di efficienza ed efficacia in linea con la cultura Lean.   Il candidato ideale possiede: ·       laurea in Economia o Ingegneria Gestionale; ·       esperienza pregressa nel ruolo di almeno 4 anni maturata in primarie società di consulenza o realtà bancarie/finanziarie; ·     buona conoscenza di metodologie per l'analisi, mappatura ed efficientamento dei processi bancari e del credito (tecniche BPI/BPR, Lean organization); ·       conoscenza della normativa di riferimento in ambito bancario (trasparenza, PSD2, AML, LOM, ecc); ·       conoscenza dei principali prodotti e servizi bancari; ·       competenze in ambito Project e Change Management; ·       competenze in ambito business process analysis (BPA) e reingineering (BPR); ·       ottime capacità comunicative e relazionali; ·       orientamento al risultato e al lavoro in team.   La nostra offerta prevede: ·       contesto giovane e dinamico, fortemente orientato alla crescita trasversale delle proprie persone. La continua collaborazione tra team di diverse aree è infatti il punto di forza e rappresenta il nostro vero patrimonio! ·       ruolo stimolante e coinvolto su progetti innovativi e orientati alla digitalizzazione; ·       contratto a tempo indeterminato con pacchetto retributivo che prevede benefit e un livello retributivo in linea con il mercato.     

IBL Banca, gruppo bancario leader nel settore dei finanziamenti contro cessione del quinto e attivo nell'offerta di conti deposito e prodotti assicurativi, ricerca delle risorse da inserire nell'ambito della Direzione Affari nella posizione di:   Addetto Servizio Clienti   La risorsa rappresenterà uno dei primi punti di contatto della Banca per le esigenze del cliente, fornendo assistenza operativa e procedurale alla clientela nell'utilizzo e nella gestione della gamma di prodotti e servizi IBL.   Inoltre alla risorsa verrà affidata l'attività di promuovere e fornire informazioni sui prodotti e servizi a potenziali clienti allo scopo di supportare la rete commerciale unitamente ad alcune attività di back office a supporto di altre funzioni aziendali.   È richiesto un forte orientamento al cliente e  una buona predisposizione all'apprendimento e alla risoluzione dei problemi.   È preferibile essere in possesso (o in fase di completamento) di una laurea triennale ad indirizzo economico per gestire richieste relative a prodotti e servizi bancari e per cogliere successivamente altre opportunità professionali all'interno della Banca.   Costituirà titolo preferenziale aver maturato un'esperienza professionale pregressa in analoghe strutture del settore finanziario.   La risorsa verrà inserita in un contesto dinamico, giovane e professionale. La tipologia contrattuale verrà definita in base al profilo del candidato individuato. L'orario di lavoro sarà part time di 5 ore giornaliere. La sede di lavoro è Roma centro.

IBL Banca è un Gruppo Bancario leader nei prestiti con Cessione del Quinto ed opera attraverso 54 filiali gestite da personale diretto, alle quali si aggiunge una rete di agenti, arrivando così a oltre 110 punti vendita sul territorio nazionale e più di 750 dipendenti. Nel 2021, il Gruppo Bancario IBL cresce attraverso l'acquisizione di Banca Capasso, istituto presente sul mercato da oltre un secolo che ha sviluppato una nuova divisione specializzata nel business degli investimenti high yield. Considerando il piano di forte crescita e l'importante budget di investimenti in essere, per supportare il Team di risk management ricerchiamo una nuova risorsa da inserire a tempo indeterminato. Per la sede centrale di Roma di Banca Capasso ricerchiamo uno specialista risk management che avrà le seguenti responsabilità:   ·        Analisi e gestione di dati complessi; ·        Sviluppo di modelli di controllo del rischio; ·        Sviluppo e monitoraggio di sistemi di rating e scoring; ·        Analisi del rischio di credito (risk performance, default evolution); ·        Attività di reportistica e presentazioni di dati per analisi del rischio; ·       Controllo e aggiornamento di regulations e politiche in ambito di rischio di credito, operativo e di valore residuo.   Il candidato ideale possiede: ·        Laurea magistrale ad indirizzo economico quantitativo ·     Esperienza professionale maturata in istituti finanziari e società di consulenza specializzate. Sarà considerato requisito preferenziale una pregressa esperienza nel mondo dei non performing loans, U.T.P. ·        Conoscenza evoluta di Excel e di altri applicativi quali Access, SAS e MATLAB; ·        Competenze analitiche e di sintesi.   La nostra offerta prevede: ·        contratto a tempo indeterminato con pacchetto retributivo che prevede benefit e un livello retributivo in linea con il mercato. ·        coinvolgimento su progetti sfidanti al passo con la crescita del business;  ·       contesto giovane e dinamico, fortemente orientato alla crescita trasversale delle proprie persone. La continua collaborazione tra team di diverse aree è infatti il punto di forza e rappresenta il nostro vero patrimonio!   La ricerca è rivolta ad ambo i sessi ex L. 903/77

Società leader nel mercato della cessione del quinto attiva anche nella commercializzazione dei prestiti personali e prodotti assicurativi, ricerca per la sede di Mestre un:   Addetto di filiale   La figura ricercata avrà il compito di curare la vendita dei prodotti offerti, dal primo contatto con il cliente sino al completamento dell'istruttoria. È necessaria un'esperienza pregressa di almeno 1 anno maturata in società finanziarie o in banche con conoscenza specifica del prodotto 'cessione del quinto' e prestiti personali. Dal punto di vista delle caratteristiche personali, la risorsa dovrà avere uno spiccato orientamento al cliente e una buona propensione alla relazione commerciale. Verranno apprezzati l'attitudine all'apprendimento e l'inclinazione al problem solving. Costituirà inoltre titolo preferenziale la laurea in Economia ed una buona conoscenza del pacchetto office e della lingua inglese. Il contratto offerto per la posizione è a tempo determinato. Il livello retributivo sarà regolato in funzione al profilo e all'esperienza del candidato prescelto.   La ricerca è rivolta ad ambo i sessi ex L. 903/77

IBL Banca è un Gruppo Bancario leader nei prestiti con Cessione del Quinto ed opera attraverso 55 filiali gestite da personale diretto, alle quali si aggiunge una rete di agenti, arrivando così a oltre 110 punti vendita sul territorio nazionale e più di 750 dipendenti. Grazie all'esperienza acquisita in più di novanta anni di attività, negli ultimi anni ha ampliato la propria offerta sviluppando una gamma di finanziamenti e soluzioni destinate alle famiglie con l'obiettivo di garantire sempre più sicurezza, tranquillità, certezze. Nel 2021, il Gruppo Bancario IBL cresce attraverso l'acquisizione di Banca Capasso, istituto presente sul mercato da oltre un secolo. Banca Capasso, all'interno del Gruppo, ha sviluppato una nuova divisione specializzata nel business degli investimenti high yield. Considerando il piano di forte crescita e l'importante budget di investimenti in essere, per supportare il Team di Single Name and Portfolio Origination (Area NPE & Investments) ricerchiamo una risorsa senior da inserire a tempo indeterminato. Il desk ha la responsabilità di tutta la fase di origination e pre-istruttoria degli investimenti in distressed credit/NPE che saranno completati con il bilancio della banca e gestiti in-house e lo sviluppo delle relazioni con controparti che si trovano in stress finanziario e ricercano un partner per gestire il percorso di risanamento.   In particolare: - Identificazione delle opportunità e selezione degli investimenti (single name/pool di single name/ portafogli secured / asset RE) in linea con gli obiettivi; - Raccolta e analisi della documentazione e predisposizione del business plan di investimento; - Elaborazione dei memo di investimento da presentare al Top Management (pre-istruttoria); - Stesura di offerte non vincolanti di acquisto; - Pianificazione e supervisione delle attività di due diligence e di valutazione (distressed credit/real estate asset) condotte dal Team di Underwriting; - Supporto alla negoziazione dei contratti (cessione, accordi con i debitori etc.) in collaborazione con l'Ufficio Legale; - Supporto alla fase di execution e onboarding.   La risorsa avrà anche la possibilità di collaborare con il team di Finanza Struttura e Senior Financing nelle attività di analisi del sottostante al fine di comprendere la bancabilità delle operazioni strutturate in fase di pre-istruttoria.   Il/La candidato/a ideale possiede i seguenti requisiti: - Laurea magistrale in Economia, Ingegneria Gestionale, preferibilmente con specializzazione in corporate finance e real estate; - Esperienza lavorativa di almeno 5 anni sviluppata presso team di restructuring di banche o società di consulenza, fondi di investimento e/o credit servicer; - Solida esperienza in ambito valutazione e redazione business plan per single name (NPL e/o UTP) e distressed assets; - Dimestichezza con l''attività di financial modeling e valutazione di pool di single name/portafogli ipotecari; - Esperienza in ambito turnaround e gestione della crisi d'impresa e nella definizione di accordi di ristrutturazione per conto dei debitori; - Familiarità nella lettura e comprensione di: i) piani di risanamento ex art 56 del codice della crisi e dell'insolvenza (ex art. 67 LF), ii) accordi di ristrutturazione ex art 57, 60, 61 del codice della crisi e dell'insolvenza (ex art. 182 bis LF), iii) concordati (in continuità, in bianco ecc); - Conoscenza del settore real estate e delle principali metodologie valutative; - Capacità valutative in ambito di assegnazione del merito creditizio saranno considerate un plus;   Sede di Lavoro: Milano

Società leader nel mercato della cessione del quinto attiva anche nella commercializzazione dei prestiti personali e prodotti assicurativi, ricerca per le sedi di Roma un:   Addetto di filiale   La figura ricercata avrà il compito di curare la vendita dei prodotti offerti, dal primo contatto con il cliente sino al completamento dell'istruttoria. È necessaria un'esperienza pregressa di almeno un anno maturata in società finanziarie o in banche con conoscenza specifica del prodotto 'cessione del quinto' e prestiti personali. Dal punto di vista delle caratteristiche personali, la risorsa dovrà avere uno spiccato orientamento al cliente e una buona propensione alla relazione commerciale. Verranno apprezzati l'attitudine all'apprendimento e l'inclinazione al problem solving. Costituirà inoltre titolo preferenziale la laurea in economia ed una buona conoscenza del pacchetto office e della lingua inglese. Il contratto offerto per la posizione è a tempo determinato. Il livello retributivo sarà regolato in funzione al profilo e all'esperienza del candidato prescelto.   La ricerca è rivolta ad ambo i sessi ex L. 903/77